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要不说实践是鉴定真理的唯一标准呢,不亲身感受,光靠观察根本没用。
要知道梨子的滋味,必须得亲口尝一尝,虽然这颗梨子有些淡而无味,但至少是尝过了。
王争明回来以后,杨辰就退的彻彻底底,把自己当小兵看待,甘守本份,虽然王争明有时候会故意叫杨辰,让他说句话什么的,但杨辰也能看出来,王争明对自己是有了忌惮和提防之心。
想来也是,本来就是叫自己主持一个月的工作,结果被人家借这个由头直接上位,这也太快了,也太没耐心了,自己当了十一年的普通员工,才上位副科长,人家这半年不到就上来了。
要再过半年,是不是就该上位科长了,到时候是不是就该把自己赶开,给他腾位置了。
王争明心里有些不忿,但又能理解杨辰,毕竟有时候也不是他想要上来的,他自己没什么背景,基本上全靠干出来的,对于有背景的人,也不是光嫉妒,羡慕、嫉妒、害怕都各有一点吧。
杨辰不像王小兵那么浅显,但越是这样,王争明越是担心,看,人家还没力呢,就成副科长了。
王小兵倒是去了政府办,但就是个普通职员。
王小兵这样浅薄的,当个科长都显得不足,更不用说再往上走了,硬上也能硬上,但一眼就能让人看出来没有局长的城府,上去也是被人玩弄的对象。
当个手无重权的领导还行,至少犯不了什么错,一旦手握重权,那就如同三岁儿持重金过市,只会被人欺骗糊弄。
当领导,要有心眼,不是有小心眼。
反正王争明是从来没把王小兵放在眼里,但对杨辰,却是从一开始就比较看重。
但他也没想让杨辰这么早就提副科长呀,提了副科长,不就有资格提科长了,对于他后面的人来说,这就等于提上了日程。
不过杨辰还算懂事,平日里也规规矩矩、恭恭敬敬,理论上这样的人更值得提防,但杨辰的表现很诚挚,不是那种显的很有城府的样子,没那么强的压迫性。
但也不能被动地等他力,得想个法拖延一下,最好把他支出去,不然的话,总会让人有背生芒刺的感觉。
王争明想了好几天,都没有理由,让他下乡?都知道下乡是个苦差事,拿提拔当诱饵才能哄人下去,可杨辰才刚提拔成副科长,总不能再提拔了吧,再提拔可就是水利站站长了。
总不能一个刚参加工作不到一年的小伙子,就让他下去干水利站站长吧,乡里也不肯接受呀。
看到杨辰桌上的课本,王争明突然有了主意,这小子这么热爱学习,不如把他支到外面去上学,至少能安稳个两三年。
想到这里王争明就开始行动,下班了把杨辰喊到饭店,二两小酒一下肚,开始给杨辰洗脑。
“小杨呀,你知道我咋当上科长的不?”
看着一脸诚挚的王争明,杨辰心里闪过一丝不悦,一般上司要向你传授职场经的话,通常不是什么好意。
但是又不能不应付,杨辰只好点了点头。
“当时呢,我们三个人,都有可能被提拔为科长,有一个还比我门头还硬,但是呢,我是高中毕业,他们两个都只是初中毕业,所以考虑到规划对专业要求更高,所以选了我。”
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