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第676章 保护伞公司的小隐患（第2页）

张和平换了一份报纸，继续说道：

“哪些保镖愿意续签、能签第二个十年合同，你要提前统计；除了管理岗，保镖队伍不再留55岁以上的人。”

“淘汰下来的人安排去保安队，想离开公司的人，按照市价回购分配给他们的福利房，咱们的小区里不能住外人！”

“另外，每年9月、1o月对所有保镖进行一次考核，通不过考核的，取消当年的年终奖；连续两年考核不合格的，淘汰去安保队。”

听到考核，韦春桥不由问道：“老板，这个要怎么考核？”

张和平随意说道：“考核他们平时的训练项目，以及绑架对抗演练。

找你就是说这些事，你回去组织人开会讨论，列个考核计划给我。”

“好的，老板！”

韦春桥说着，在小笔记本上快写了下来。

在负责人位置上坐了这么多年，这个上进的小老头学会了写字，以及自己看报。

若不是他有这份上进心，早就被张和平换下去了。

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张和平将手上报纸放到茶几旁边，又翻了一份东都日报出来，对还不自觉离开的韦春桥说道：“有事就说，别在那磨磨唧唧的碍眼。”

“老板！”

韦春桥讪笑道：“日岛分公司那边又有5个保镖提出了离职，理由还是辞职炒股。”

“铁打的营盘，流水的兵！”

张和平无所谓的说道：“按照合同，收回他们的福利房就行。

你跟老朱说，不用在意这些小事，过段时间分些新人给他带。”

韦春桥笑着应是，这才告辞出门。

下午负责陈淑婷安保的小队长，刚才一直在平坝边缘游荡，此时见到韦春桥走出别墅，就急忙跑了过去，小心翼翼的观察韦总的表情，随时准备挨骂。

“小唐，你不回家吃晚饭，跟着我干什么？”

韦春桥脚步不停，疑惑问了一声。

小唐队长心中也闪过了一个疑惑，难道大老板没批评他们小队？

“呵呵，韦总！

师傅他怎么说？”

小唐队长试探着问道。

“你们师傅想了解一下，你们合同到期后，还愿不愿意续签合同。”

韦春桥没有对方想的那么复杂，把将要开展的工作说了一下，“再有就是，每年9月、1o月要进行一次考核，通不过的人，取消年终奖。”

小唐队长惊讶问道：“只说了这些？”

“自然还说了些别的，但跟你们没关系！”

韦春桥挥手赶人，“赶紧回家吃饭，别耽误晚上的训练。

你们师傅说了，要是有保镖连续两年考核不合格，直接撵去保安队养老。”

小唐队长哦了一声，这才转身去下面的保护伞小区。

他担心了好一阵，结果大老板没跟韦总说他们小队疏忽大意的事，令他有些感激且惭愧，决定最近要好好带队训练。

一路细想，小唐队长又觉得，这新增的每年考核，可能跟他们小队今天下午的疏忽大意有关，大老板还是对他们不满了。

只不过，这种不满，是针对他们整个安保部的……（本章完）